Doorwerken na je AOW-leeftijd: Scarlett laat zien hoe waardevol dat kan zijn

Voor werkgevers die nog twijfelen over het aannemen van AOW’ers, is Scarlett een perfect voorbeeld van de waarde die oudere werknemers kunnen brengen. Met haar brede ervaring en snelle leercurve pakte ze haar nieuwe rol als front-office medewerker met gemak op. “Het is net alsof ik dit werk altijd al heb gedaan,” vertelt ze lachend.

Doorwerken na je AOW-leeftijd: Scarlett laat zien hoe waardevol dat kan zijn

Een loopbaan vol leren en ontwikkelen

Scarlett begon op jonge leeftijd met werken op Curaçao om haar familie te ondersteunen. Hoewel ze graag verder wilde studeren, liet de situatie dat niet toe. Toch wist ze haar droom te volgen en begon ze na haar 17e met een opleiding in de ouderenzorg. Vanaf dat moment bleef ze zichzelf ontwikkelen, met studies in de ziekenverzorging, sociale dienstverlening en een specialisatie in kinderverzorging.

Niet stilzitten na het pensioen

Toen ze in 2021 met prepensioen ging, genoot ze eerst van haar vrije tijd. Ze las boeken, sprak af met vrienden en deed vrijwilligerswerk. Maar al snel merkte ze dat het niet genoeg voor haar was. “Ik miste het om onder de mensen te zijn,” vertelt ze. Via haar zus hoorde ze over Uitzendbureau 65plus en besloot ze de stap te wagen. Inmiddels werkt ze als front-office medewerker, waar ze elke week geniet van de interactie met collega’s en bezoekers.

Een nieuwe uitdaging

Hoewel Scarlett in de zorg werkte, bleek de overstap naar een administratieve functie haar goed te bevallen. “Ik was in het begin wel nerveus, maar het inwerken ging soepel. Ik leer snel en heb veel plezier in mijn werk,” zegt ze. De enthousiaste AOW’er werkt één dag per week en ontvangt mensen, beantwoordt telefoontjes en regelt vergaderzalen. Daarnaast is ze flexibel en bereid om bij te springen wanneer het druk is. Hoewel ze liever maar één dag per week werkt, springt ze af en toe extra bij. 

Wat zij het meest waardeert aan haar werk? Het contact met verschillende mensen en culturen. “Ik houd ervan om onder de werkende mensen te zijn. Dat geeft toch een ander praatje dan met mensen in je directe omgeving,” legt ze uit. De ervaren kracht geniet van haar sociale netwerk op de werkvloer, waar ze haar Engels oefent en Portugees leert van haar collega’s. “Het internationale aspect van het bedrijf is iets wat ik heel leuk vind.’’

Een inspiratie voor anderen

Voor Scarlett is het duidelijk: doorwerken na je AOW kan ontzettend verrijkend zijn. “Ik zou het iedereen aanraden,” zegt ze enthousiast. Het biedt haar de mogelijkheid om onder de mensen te blijven, nieuwe dingen te leren en een actieve bijdrage te leveren. Het idee dat AOW’ers achter de geraniums moeten zitten, is voor haar niet aan de orde.